Como se desenvolveu
Nos últimos anos, o mercado de trabalho tem enfrentado grandes transformações, especialmente com a crescente demanda por habilidades atualizadas. Um estudo recente indicou que mais de 40% das habilidades dos trabalhadores precisarão ser atualizadas até 2027. Isso se deve, em parte, à rápida evolução tecnológica e às novas exigências do mercado.
Para ajudar a suprir essa necessidade, a plataforma Trampolim foi criada, oferecendo mais de 2,5 mil vagas abertas em cursos gratuitos. Segundo Silvia Helena Musa, “A plataforma Trampolim é clara e os cursos são atuais, com conteúdo profissional.” Essa iniciativa é crucial, pois cerca de 7 em cada 10 indústrias enfrentam dificuldade para encontrar profissionais qualificados.
Além disso, a qualificação profissional pode aumentar em até 50% as chances de um trabalhador conseguir um emprego. Fábio Anselmo Inácio da Silva comentou: “O mais importante foi abrir nossos olhos para as oportunidades que estão surgindo.” Isso demonstra que a educação e a formação contínua são essenciais para a empregabilidade no atual cenário econômico.
Enquanto isso, na Europa, a Alemanha se consolidou como o maior mercado de cannabis legal, atingindo $944 milhões em vendas. O mercado de cannabis na Alemanha dobrou em um ano, refletindo uma mudança significativa nas políticas de drogas e na aceitação social. A legalização parcial da cannabis foi aprovada em 1º de abril de 2024, o que representa um marco importante para a indústria.
A Alemanha, com mais de 80 milhões de habitantes, é a maior economia da União Europeia e sua liderança no mercado de cannabis pode servir de exemplo para outros países. O crescimento deste mercado é um indicativo de como novas indústrias podem surgir e se desenvolver em resposta a mudanças legislativas e sociais.
No Brasil, o franchising de moda está em expansão, mas o desempenho das redes é desigual. A dificuldade de encontrar profissionais preparados no varejo é uma realidade nacional, o que pode limitar o crescimento desse setor. Emilio Guerra, da Skyler, destacou: “Se o negócio vai bem, é por causa das pessoas. Se vai mal, também.” Isso ressalta a importância do capital humano no sucesso das empresas.
A Skyler, uma empresa de franchising, conta atualmente com 69 unidades, sendo 68 lojas físicas e um e-commerce integrado. A empresa está se adaptando às novas demandas do mercado, mas ainda enfrenta desafios relacionados à qualificação de sua força de trabalho. Emilio Guerra também afirmou: “Não existe fórmula mágica. É fazer o básico bem feito: atender bem, escutar e ter vontade de servir.”
Esses desenvolvimentos no mercado de cannabis e na qualificação profissional são cruciais para entender as novas dinâmicas econômicas e sociais. À medida que as indústrias evoluem, a necessidade de profissionais qualificados e a adaptação às novas regulamentações se tornam cada vez mais importantes para o sucesso a longo prazo.
